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，年節的氣氛越來越濃，

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，明年七合一選舉，

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，攸關政黨縣市版圖更迭，

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，也是下屆總統大選前哨戰，

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，雖還有將近一年時間，

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，街頭已經掛起不少有意參選者的大看板，

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，雖是寒冬卻聞的到濃濃的選戰煙硝味。
每次重要選舉，

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，中部都被視為藍綠陣營的決戰地。明年縣市長選舉，不僅牽動藍綠陣營的縣市版圖消長，更是下屆總統選舉的重要觀察指標。
彰化、南投縣都是國民黨執政兩屆，民進黨更想趁機變天，光復綠營版圖，更讓彰投縣長選情緊繃。明年彰、南縣長選舉，藍綠陣營都有不少人想角逐，黨內初選競爭也相當激烈。
民進黨南投縣長黨內初選，李文忠、湯火聖、蔡煌瑯有意角逐，三人都實力雄厚，最後由李文忠出線，湯火聖、蔡煌瑯都表態全力支持。
民進黨彰化縣長黨內提名，更有五人角逐，競爭更為激烈。最後由立委魏明谷出線，雖然黨內仍有人不滿，但已由黨中央出面協調整合，為明年選戰做好準備。
藍營想要競爭彰投縣長的人選更多有意參選者私下暗自較勁，動作頻頻，從地方黨部都黨中央，對於縣長初選一拖再拖，至今仍不明朗。
雖然藍營有意參選者都表示，尊重黨的決定，但在選舉競爭越趨激烈的態勢下，最後代表藍營參選者，必須付出更大的心力，才能整合初選造成的黨內爭執。
民進黨已經完成整合，藍營卻以拖待變，最後不一定能整合黨內勢力，反而因為無法消除黨內的歧見，更不利明年的縣長選舉。，

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，台銀、土銀及輸銀工會宣布將罷工投標，

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，立委江永昌認為，

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，目前爭議焦點在現職員工退休後是否能維持行員48萬元、工員28萬元額度的13％優惠行存，

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，財政部的方案是全數歸零，

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，他則主張折衷降為3年定存加3％，

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，希望雙方各退一步、達成共識。配合年金改革政策，

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，國銀銀行13％優惠存款改革也表定要在7月1日上路，財政部已將改革方案提報行政院核定。財政部高層說，13％改革不需修法，行政院指示最晚本周五出爐，「行政院怎麼核，財政部就麼做」，未來會繼續推動相關薪資結構改革的配套措施。 現行國銀銀行96年以前的年資計算領取的退休金，可存13％優存，上限500萬元，96年之後的年資，優存利率則降為銀行3年期定儲存款機動利率加計3％；另外，現職行員及工員在職時享有的48萬或28萬元13％優存額度，可保留至退休後繼續享有。財政部擬定的13％改革方案，是比照公教人員年金改革，將退休金優存利率從13％分6年降至6％，但有33140元的樓地板限制。並取消48萬或28萬的13％優惠額度。江永昌認為，現職人員的48萬或28萬元的13％優惠存款，屬於現職人員的員工福利，但也是退休待遇。他認同工會要照顧年輕新進員工、為銀行留才攬才的主張，盡量不要降低現職員工的待遇，因此提出折衷方案，48萬或28萬元的額度可保留至退休後，但優存利率降為3年期定存加3％，「大概就是每月利息錢從5千元降到1千多元」。至於96年以前年資的13％退休金降至6％，他認為這部分已經退無可退，工會也不反對。江永昌說，工會的天職就是爭取員工的權益，我們不能要求他們退休金被砍還乖乖聽話，否則法令所賦予工會的團結權、協商權和爭議權將形同具文。工會要罷工是合理的，但罷工卻是大家都不願看到的結果。「政府不能寸步不讓」江永昌分析，如果工會什麼都爭取不到，一定會遭受內部質疑和挑戰，有志之士會想取而代之，紛爭恐更難結束。工會強調，台銀、土銀及輸銀都是年年獲利的公司，要在高度競爭的銀行業中努力經營才有退休金，不是政府編列預算，也沒有年金破產的問題，央行每年還上繳國庫1800億元。此次莫名其妙被「順便」納入改革的對象，毫無正當性及合理性。民進黨立委江永昌。圖／江永昌辦公室提供 分享 facebook，