桃園區公所在國道二號橋下打造兒童冒險公園，
，每天都吸引滿滿親子，
，是桃園近期最熱門的遊戲公園。 記者張裕珍／攝影 分享 facebook 桃園區公所斥資1270萬元打造兒童冒險公園，
，有別於傳統罐頭遊具，
，特色創新的鞦韆爬竿、探險管道與極限攀網，
，都讓親子玩到流連忘返，
，成為最夯打卡熱點，
，但考量管理維護，
，區公所決定每季封園1周保養消毒、植栽補植，
，預計月底首度封園。為活化國道二號橋下閒置空間，桃園區公所在玉山街以東段建置兒童冒險公園，以地形創造遊樂空間，分為兩大意象區、六大挑戰區，啟用後，吸引各年齡層挑戰遊憩。 兒童冒險公園以人工草皮營造高低綠坡，為讓孩子玩得安全，草坡旁的瞭望跑道採用安全軟墊，跑道環繞式設計創造空間轉折，讓公園宛如大型遊戲場。尤其引進親子鞦韆爬竿、探險管道、山丘滑梯、極限攀網、體能挑戰與籃球鬥牛場等六大挑戰區，老中青等年齡層都能自在使用，加上能遮陽避雨，平假日人潮皆絡繹不絕。區長張世威說，公園導入共融式遊具，吸引老少、親子互動，成為桃園區最新亮點公園，周末至少湧入300多人，但人多難免造成破壞，已發現周邊植栽毀損，將加強管理維護，預計每季封園1次，進行消毒等養護。「公園營造特色很重要！」張世威說，桃園區有88座公園，除了增加共融式遊具之外，也要讓公園有不同特色，初步策畫民族公園將走日式風格，福元公園要走峇里島風，可以體驗異國風情，下半年將陸續動工。，
長沙等四座大陸城市列入全球創意城市網路。（視覺中國資料照片） 分享 facebook 聯合國教科文組織10月31日發布公報，
，將長沙、澳門、青島、武漢四座中國城市列入全球創意城市網路，
，以展現創意精神在城市可持續发展中扮演的重要角色。新華社報導，
，根據公報，
，來自44個國家和地區的64座城市新一批入選創意城市網路，
，中國的長沙、澳門、青島和武漢分别以其在數字藝術、美食文化、電影藝術和設計領域的成就入選。此前，
，包括景德鎮、上海、順德、杭州、蘇州、成都、北京、深圳的中國城市也入選了全球創意城市網路。聯合國教科文組織總幹事伊琳娜·博科娃表示，
，這批新入選的城市展示了豐富的多樣性，
，並在地域分布上達到了很好的平衡。九座非洲城市的入選充分體現了聯合國教科文組織在支持非洲發展方面的成果。全球創意城市網絡於2004年在聯合國教科文組織的倡導下啟動，
，從民間藝術及手工藝、數字藝術、設計、電影藝術、美食文化、文學和音樂七個領域考察城市的創意能力。目前，已有來自72個國家和地區的180座城市入選。，
「金融巨鱷」索羅斯示警，
，歐盟強制推動撙節，
，導致陷入生存危機。 路透 分享 facebook 有「金融巨鱷」之稱的富豪投資人索羅斯警告，
，歐盟是個運作不良的機構，
，強制推動的撙節措施已導致歐盟陷入生存危機，
，必須自我改造才能復興。他預言英國可能費時多達五年才能脫歐，
，且會造成莫大的傷害。索羅斯1日在布塞爾經濟論壇上演講，
，對歐盟現況表示悲觀。他說：「歐盟現在正陷入生存危機。我這一代的歐洲人大多數都支持進一步整合，
，但更年輕的世代卻把歐盟視為剝奪安全與光明未來的仇敵。」這位富豪投資人說，
，歐盟已「失去動能」，並敦促決策官員放棄靠布魯塞爾當局由上而下促進「更緊密聯盟」的希望。索羅斯指出，2008年金融海嘯後，歐盟國家立場開始分裂，歐元區轉變成債務國與債權國的關係，負債累累的國家無力償債，動輒遭債權國頤指氣使。他說，「過時的條約」加劇歐盟會員國之間的分裂，無能的監管機構則激起內部的仇恨。在1990年代初期因放空英鎊一舉成名的索羅斯並警告，布魯塞爾當局不應在未來的「英脫」談判中懲罰英國，應該秉持「有建設性的精神」來看待協商，並運用「英脫」作為徹底自我改造的機會。索羅斯認為，若歐盟能在「英脫」談判過程中厲行自我改革，英國甚至可能不會想脫歐。他說：「分手是漫長的過程，可能費時多達五年。五年就政治而言是很長的時間…歐盟若能轉型成某種讓英國等國想加入的組織，雙方可能在尚未完成切割之前，就重新結合。」此外，針對匈牙利總理歐本企圖關閉索羅斯創立、位於布達佩斯的一所大學，索羅斯反擊指出，歐本正把匈牙利建立為「黑幫國家」。他也讚揚匈牙利民眾過去幾個月來為了捍衛這所大學而大規模上街抗爭的作為。，
中市林女與經營汽車修配廠的魏男結怨，
，去年為阻止魏男駕車離去，
，兩度趴在魏男車子引擎蓋上，
，魏男提起告訴，
，台中地院依強制罪將林婦判刑5月，
，得易科罰金。
法官查出林女（40歲）先前數次恐嚇魏男及魏的家屬，
，經起訴判刑，
，仍未能悔改，
，藉故阻撓魏男駕車離去，
，顯見林女對法律規範的敵對意識，遂予以判刑。
檢審查出，林女（40歲）98年間以「查好你們全家住處，你們家有很多易燃物，你和小孩要小心，一點火馬上燒掉」恐嚇魏男，被依恐嚇罪判刑4月確定。
100年間，林女多次帶裝有汽油的塑膠罐，丟入魏男經營的修配廠，持點燃的仙女棒在廠外揮舞，恐嚇稱「趕快撤銷告訴，不然工廠都是易燃物，一起火全家死光光」，經魏男提告，法官依恐嚇罪判林女3月徒刑。
林女前年傳簡訊恐嚇魏男，「請律師的錢省起來買汽油送你，潑汽油才好玩」、「仇人不要笑死人，我有案底，將來你們小孩也會有案底」、「你不讓步，只好一起死亡」，經被害人提告，法官判林女有期徒刑6個月。
判決書指出，林女去年7月18日至南屯區魏男經營的汽車修配廠，見魏男駕車要倒車駛離，為阻止魏男離去，趴在車子引擎蓋上，使魏男無法開車。魏男口頭要求林女離開，30秒後林女仍不離去，魏男下車抓住林女右臂將她拉離車子，林女再度趴上車子引擎蓋上，魏男再下車拉離林女，才駕車駛離現場。，
系統整合業者華經今日公告總經理異動，
，華經表示，
，因總經理柯敏龍兼任集團中諸多業務，
，因此改由董事長劉徐瑋玲兼任總經理一職，
，新任生效日為9月1日。
華經以在台灣經銷IBM產品起家，
，過去以代理IBM硬體產品為主，
，目前則以金融系統整合業務佔營收比重最大。華經表示，
，今年大型專案部分需求與去年持平，
，近期新成長動能包括異地同步備援類型的業務，10月則將推出雲端化新產品。，
世新大學林蝶（左）攻下「雙廿」廿四分、廿三籃板。 圖／大專體育總會提供 分享 facebook 人生前三次「攻蛋」都抱憾無緣決賽，
，世新女籃大二林蝶昨天在一○七學年富邦人壽ＵＢＡ大專籃球聯賽四強賽，
，以「雙廿」廿四分、廿三籃板率隊五十一比四十九破北市大不敗金身，
，率隊首闖冠軍戰，
，自己也一償宿願打破台北小巨蛋「魔咒」。「人生第一次進冠軍戰，
，特別開心。我告訴自己上場就是專注，
，不要讓自己後悔。」林蝶開賽就火鍋連連伺候北市大，
，全場祭出六記麻辣鍋，
，外帶四抄截。為了備戰四強，
，球隊特別請訓練師一對一訓練，林蝶翻身後撤步跳投也展現成果。 世新半場壓迫防守奏效，半場取得九分領先，易籃再戰，北市大回敬十五比二超前，但末節林蝶禁區一枝獨秀。終場前十七秒雙方平手，林蝶關鍵補籃放進，自己都振臂歡呼，「很興奮，這是我生涯第一顆致勝球。」另一場四強賽，佛光大學迎戰三度冠軍台師大，楊芷瑜宰制禁區，林嘉慈、羅培甄內外聯手，儘管終場前遭台師大追到一分差，但王竫婷終場前連下四分，加上防守有功，最後以六十二比六十一險勝，將與世新爭后。佛光大學隊史二度晉級冠軍戰。 圖／大專體育總會提供 分享 facebook，
對一位美式足球迷來說，
，最悲慘的事莫過於錯過一年一度的NFL超級杯，
，而今年「小皇帝」詹姆斯 (LeBron James)就是這位可憐蟲，
，今年超級杯進行期間，
，他將和熱火全隊在飛機上度過。
今年超級杯由巴爾的摩烏鴉和舊金山49人爭冠，
，比賽將於台北時間2月4日進行，
，當天NBA共安排3場賽事，
，快艇與塞爾蒂克和湖人與活塞都在當地時間下午一點開打，
，唯獨熱火和暴龍打下午兩點。
兩點的比賽結束，
，照理說看晚上六點半的比賽綽綽有餘，但問題是熱火開拔到多倫多客場出賽，隔天馬上又要在主場迎戰山貓，這代表他們賽後馬上就得搭飛機回到邁阿密，而包機上沒有裝載衛星電視，也沒有機上wifi。
「這真的很令人討厭！」詹姆斯向來就是位死忠的美式足球迷，常常誇耀自己的美式足球實力，封館期間也引起外界想像他是否會轉戰NFL賺外快，而他自己也說：「去NFL也一樣會成功。」
今年超級杯進行期間，熱火將在包機上度過，下飛機後或許還看得到後半段賽事。詹姆斯唯一慶幸的是，他所支持的達拉斯牛仔並沒有打進超級杯，「如果有牛仔隊，我就會留在多倫多看比賽。」
被告知熱火隔天還有主場賽事，留下來恐影響出賽時，詹姆斯仍表示：「你瘋了嗎？我有可能離開嗎？」不難看出他有多熱愛牛仔隊。，
總統府副秘書長姚人多率五院代表，
，在新大富橋種下當地原生種植物。 記者徐庭揚／攝影 分享 facebook 今年中樞植樹活動首度移師花蓮舉行，
，由總統府副秘書長姚人多代表蔡英文總統主持，
，與花蓮縣鳳林鎮4大社區、13位部落頭目，
，在鄰近大農大富平地森林園區的新大富橋共同種下當地原生種植物，
，宣告啟動「國土生態綠色網絡建置計畫」。今年中樞植樹儀式主旨為「打造生態綠廊，
，串接中央、海岸山脈」，
，中央和地方社區共同建構國土綠網建置計畫中的首條生態廊道，
，長2.5公里、寬300至500公尺，
，連通海岸山脈和中央山脈，使花東縱谷野生動物不受台九線阻隔，可以安全自由穿過平原活動，接下來也要在全台各地編織「野生動物安全網」。林務局說，過去保育政策重心放在占台灣陸域面積19%的「中央山脈保育軸」，事實上，約6成保育類動物和超過6成受脅植物都分布在保育軸外、海拔一千公尺以下的淺山及平原地區。隨著受開發的範圍和強度日益增加，棲地破碎化的情形也更趨嚴重，原本棲息其間的野生動物面臨嚴重的生存威脅，如石虎、穿山甲、環頸雉等，以及許多蛇類、蛙類和魚類。花蓮林區管理處育樂課長紀有亭說，海岸及中央山脈百年來因道路阻隔，對山脈間動植物生態系造成影響，如今台九線新大富橋完工，高架起原本阻絕的生態廊道。昨天種下的樹苗，包含阿美族民族植物在內的花東縱谷原生樹種及蜜源植物，有茄苳、烏桕、光蠟樹、苦楝等，並在部落耆老建議下，後續將保留草生地不做除草，以符合當地環境原貌，恢復豐富的生物多樣性。，
受扶助7年 她捐款回饋逾200萬元 | 冷暖人間 | 社會 | 聯合新聞網 買東西RSSApp粉絲團我的新聞udn family搜尋時尚汽車NBA台灣遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格全部願景新聞財經時尚汽車NBA遊戲國際鳴人堂新鮮事部落格元氣話題讀書吧讀小說知識庫電子報基金房地產影音售票網外貿網買東西有設計有行旅捷客聯合文學聯經出版世界日報App 即時熱門要聞娛樂運動全球社會產經股市健康生活文教評論地方兩岸數位旅遊閱讀雜誌時尚汽車購物 重案追緝 意外現場 利字當頭 法律前線 冷暖人間 社會萬象 網搜熱話題 udn / 社會 / 冷暖人間相關新聞媽祖護海洋 小學生唱戲做公益消防員香港救人 不顧班機飛了水上義賣125攤 收入近60萬元國際扶輪基金會 3年捐助20校助辦喪事幫修屋 貧女感謝許老闆供養金元寶 香油錢請寒士圍爐受扶助7年 她捐款回饋逾200萬元分享分享分享留言列印A-A+2016-12-05 02:23聯合報 記者曹馥年／台南報導WhatsApp 曾受家扶扶助7年的吳金蓮（中）與先生李世文（左），
，30年來捐贈家扶逾200萬元。夫妻倆昨天與當年協助吳金蓮的家扶主任邱春雄（右）相見歡。 記者曹馥年／攝影 分享 facebook 南台南家扶歡度50周年生日，
，昨天舉辦感恩慶祝大會，
，家扶榮譽主委、前立委林南生日前病逝，
，林南生夫人、前立委陳淑慧受邀出席，
，憶起亡夫，
，全程紅著眼眶。曾受家扶扶助7年的吳金蓮，
，與先生30年來共同捐款回饋家扶逾200萬元，昨受表揚。感恩大會以影片、行動劇細數南台南家扶成立點滴，初期服務範圍從台南到高雄縣山、海區；辦公室從商借到承租，發展10多年後，透過醫師鄭和燃捐屋、林南生捐地，加上善心人士捐輸，打造今日的兒童館。中心業務從早期純兒童經濟補助，到今日的全方位不幸兒童福利服務；亦從濟貧轉為脫貧。林南生從學生時期就從微薄的打工薪水中撥款助家扶，後來事業有成，捐出120坪黃金地段土地給家扶成立全國第一間兒童館，與陳淑慧長期投身公益，傳為佳話。家扶昨天播放緬懷林南生影片，陳淑慧不禁落淚，哽咽呼籲大家一起支持家扶走下去。53歲吳金蓮出生高雄岡山，父親在她8歲時重病，她從小六起受家扶扶助7年，出社會後，她定期捐助家扶，累積至今約30年逾200萬。她昨天與幼時協助她的家扶主任邱春雄相見歡，令人動容。台南市府社會局委託中華民國道德重整協會辦理「逆風飛翔」脫貧方案，今年有21位學子完成9個月的學習、企業實習等挑戰，順利結業。學員昨天成果發表，有人克服人群恐懼症，有人改善扭捏個性，期許未來不僅能改善家境，還能在職場發光發熱。，
劉士豪新修正《勞動基準法》即將在3月1日上路，
，對於勞工加班換補休的最終期限，
，勞動部法規委員會日前建議新增三個月休畢的選項。因這次《勞基法》修法已給予企業彈性，
，因此，
，在加班換補休方面應強化對勞工保護，
，支持加班換補休在三個月內休畢。勞動部日前預告《勞基法施行細則》修正草案，
，對於勞工加班換補休，
，明定補休最終期限。預告有甲乙兩案。甲案是參照特休假所約定年度，
，包括周年制、曆年制、學年制、事業單位會計年度或勞雇雙方約定年度，
，以其最末日，為最終補休期限。乙案則是一律以當年度12月31日為最終補休期限。但勞動部法規會決定刪除乙案，新增「三個月休畢」。勞動部將在甲、丙兩案中二擇一。依《勞基法》設計，勞工加班，原則上應發給加班費，補休是例外，且僅是以1比1換補休，依勞工意願若換成補休，也應盡早休完。若採取甲案，部分勞工希望延後休，卻也給補休期限很大彈性，因此也要擔心雇主是否惡意濫用，致勞工補休假又被吃掉了。我認為，這波《勞基法》修法已經開放一些彈性給企業，因此在加班補休這件事上，則應著重勞工保護，加班換補休最終期限不應太長，期限一到若無法補休，雇主就應發給加班費，勞工也能得到加乘薪資加給。針對延長工時每3個月不得逾138小時之規定，每月最高上限為54小時，勞動部法規會亦決議，將以「每連續三個月」為一周期，依曆計算，以勞雇雙方約定的起訖日期認定之。究竟是要「每三個月」或「任三個月」來計算，立法時曾有一番辯論。主張採「任三個月」的人，主要是擔心會出現連續4個月加班工時54小時，卻不違法情況。舉例來說，按勞動部定義，1~3月為一期，4~6月為一期，若因應急單連續四個月加班54小時，等於是2~5月每月加班工時54小時，1月及6月加班工時將僅剩下30小時。但立法者為避免勞工過勞，已先明確每月加班工時不得超過54小時。此外，30人以上企業若要適用延長工時彈性，則須報當地主管機關備查，地方主管機關要去查核，採「每3個月」也比較容易查核。簡言之，採「每三個月」計算方式，不僅企業接單較有彈性，勞檢也比較容易。勞動部日前已預告第一波適用七休一例外的38個行業。外界認為此項把關似乎總掛一漏萬，因勞動部在未經深思情況下，於2016年7月廢止了內政部1986年允許例假在七天內挪移函釋，從此必須強制七休一，影響企業運作。這次修法想要恢復例假可以挪移的彈性，面對勞團反彈，勞動部以「四情況」把關，這是「沒辦法中的辦法」。因預期未來仍有很多行業申請適用，建議勞動部在《勞基法施行細則》或以函釋定明申請SOP，讓產業和企業有所遵循。依現行政策，企業必須有符合「時間特殊」、「地點特殊」、「性質特殊」、「狀況特殊」等四情況，並以產業公會名義，才能向中央目的事業主管機關提出申請，目的事業主管機關須邀請勞資雙方說明之後，目的事業主管機關決定同意後，才進一步送勞動部審查。（本文由銘傳大學法律學院教授劉士豪口述），
