今年日月潭萬人泳渡提前在8月31日上場，
，南投縣政府教育處前天到日月潭月牙彎清查泳渡需用的16座浮台、千餘個浮筒，
，赫見都不翼而飛，
，緊急向南投縣日月潭警派出所報案協尋，
，警方搜尋潭面，
，查出是陳姓男子未報備就把那批浮台拖至伊達邵準備舉辦活動。
投縣府教育處官員說，
，這批浮台都是萬人泳渡時架設在朝霧碼頭到伊達邵碼頭供救生安全人員與泳渡選手緊急使用，
，無人申請借用，卻不見縱影。
前天傍晚報失竊浮台後，警方認為浮台不會不翼而飛，疑是被人拖走，遍尋潭面，終在伊達邵碼頭附近找到那批浮台；教育處認為浮台被拖去辦活動是商業行為，如不提告將變成教育處圖利、有理說不清，決定控告雇工拖走浮台的陳姓男子涉嫌竊盜。
陳姓男子昨在警訊時喊「冤枉」，他說，委託人也有浮台停駐在月牙彎，新舊都差不多，雇工開船去拖那些浮台到伊達邵供辦活動之用，工人不知那些是教育處的浮台就吊用，絕無竊盜，純屬誤會一場，活動後就拖回月牙彎現場。
縣府因應每年一次的萬人泳渡安全，購置一批浮筒編浮台，平時停駐在月牙彎輕艇訓練中心。，
台中市徐姓男子3年前在大坑泡溫泉時，
，跑出溫泉區在鞋櫃區的飲水機倒水，
，因而跌倒向業者索賠200萬元，
，台中地院判業者免賠。 圖／摘自業者臉書 分享 facebook 台中市徐姓男子三年前到大坑溫泉泡湯，
，因在飲水機倒水時跌倒，
，徐認為業者未在飲水機前設置相關防滑設施，
，涉有疏失，
，求償醫藥費等兩百餘萬元。台中地院審理後，發現徐並非在泡湯區內滑倒，且他赤腳未穿拖鞋，認定業者無疏失，判免賠。判決指出，徐姓男子在二○一六年五月廿二日前往北屯大坑林姓業者經營的溫泉泡湯。他在更換泳褲後沖水，隨後半裸、赤腳到業者設置在鞋櫃區門口的飲水機倒水，未料卻跌倒，造成腦出血、腰椎間盤突出等傷勢。他認定是業者設置的飲水機前有積水，導致他跌倒受傷，業者有疏失，求償醫療、復健、精神撫慰金等費用兩百餘萬元。 台中地院民庭法官審理時，根據「台中市溫泉管理作業要點」的規定，認為業者應在溫泉場域、淋浴間設置適當的防滑設施，主要是因該區域長期處於濕潤狀態，若未適當設置，容易使人跌倒，但未規定業者需在所有角落，都設有防滑設施。法官指出，根據現場相片，發生意外地點的飲水機，設置在進入泡湯區前的鞋櫃區門口，並非在泡湯區內，可認定該部飲水機，並非為提供正在泡湯的消費者使用。飲水機設置處所與泡湯區有相當距離，不會因泡湯池泉水溢流或水花噴濺而造成濕滑，就算有使用者不慎將水濺出，水量有限，且飲水機設置近室外、通風良好，不可能導致飲水機前區域長期濕滑。法官指出，據徐自己的證詞，當時他是半裸沖水，全身濕潤的情況下，未穿拖鞋赤腳跑出泡湯區到飲水機倒水，業者無從得知會有消費者進入泡湯區後，再步出湯池使用飲水機，徐也無舉證有法令要求飲水機前必須設置防滑墊，認定業者無責，判免賠。，
羅興樑（中）為小朋友示範投籃基本動作。 記者侯永全／攝影 分享 facebook 儘管曾因瘋狂訓練被視為「神經病」，
，昔日中華隊傳奇射手羅興樑堅持做對的事，
，同時勉勵年輕球員，
，多花時間在球場上，
，「不能只靠臉蛋、身材吃飯。」羅興樑昨天出席亞瑟士傳奇射手籃球訓練營，
，傳承經驗給年輕球員，
，並分享球員時期的心路歷程。他說：「以前我沒有假日，
，過年只休一天，除夕還在跑步，初二就借場地練球。」回憶那段時光，羅興樑坦言，有一次他在過年期間訓練，被開車經過的邱大宗說是「神經病」，大過年還不休息，但既然身為球員，就要把球員的本分做好。過去羅興樑曾因個子不高，被人看不起，但他沒有就此被擊潰，反而花更多時間練習。他表示，既然要打球就要打好，同時勉勵年輕球員不要怕辛苦。羅興樑說：「現在球員練完球就鳥獸散，少有自主練習，期望他們能多花點時間在球場上，並設定目標，看自己缺乏什麼地方多做補強，在訓練時也要模擬場上情況，做意象訓練。」談起年輕球員，羅興樑對日前在瓊斯盃表現亮眼的陳盈駿抱有期待。他表示，陳盈駿是穩定的後衛，個人技巧和過人都不錯，只是持球時間過長，要多傳球，進攻傳導速度也得加快。，
近幾年黑膠唱片的需求出現戲劇性成長，
，全球最大唱片公司之一Sony決定跟上復古潮流，
，在睽違近30年後再度壓製黑膠唱片，
，預定明年3月恢復生產，
，不僅迎合較高齡消費者的懷舊需求，
，也希望吸引較年輕的業餘音樂愛好者。當年Sony共同研發出光碟唱片（CD），
，並在1982年開始銷售；CD唱片快速攻占市場後，
，Sony於1989年停止在日本國內生產黑膠唱片。Sony發言人指出，
，對黑膠唱片感興趣的不僅是年齡較長的樂迷，也包括年輕消費者。儘管Spotify等數位音樂服務大行其道，老派的黑膠唱片也正持續復甦。顧問公司Deloitte的報告指出，黑膠唱片今年的銷售成長率可望達兩位數，是連續第七年成長，總銷售量預估為4，000萬張，營收達9億美元，占所有實體音樂營收（50億美元）的18%。另外，黑膠唱片周邊的配件如唱盤也因此受惠。Sony和Panasonic去年均推出新款唱片播放機，爭搶市場。索尼音樂公司（Sony Music Entertainment）的日本子公司今年2月已在東京的錄音室安裝黑膠唱片刻盤設備，並找回擁有這些技術的資深唱片壓製作業人員，傳承這項攸關音質的關鍵技術。，
2012富邦台北馬拉松周日上午7時自北市府前市民廣場起跑，
，交管時間由上午6時45分開始，
，環東大道、新生高架道路更提早到上午5時，
，賽事下午1時結束。受交管影響，
，當天預計有199線公車及國道客運配合改道。
市警交通警察大隊長黃勢清說，
，馬拉松路線以市區為主，
，參賽人數已超過10萬人，
，規模相當大，
，會對民眾造成不便。其中，又以仁愛路、中山北路交通衝擊最大。市府交通局提醒，民眾當天最好提前出門，或避開交通管制時段。
周日上午7時，馬拉松路線自市民廣場起跑，行經仁愛路1段至4段、中山南路、中山北路1段至3段、北安路、明水路、堤頂大道、麥帥一橋、麥帥二橋、塔悠路、健康路、環東大道、基隆路1段、信義路4段、光復南路，以及基隆河左右岸河濱公園自行車道等路段。
北捷表示，為方便民眾參加周日「2012台北馬拉松」，北捷淡水新店線、中和蘆洲線、中和新莊線、土城南港線及文湖線將提前於凌晨5時30分，於各端點站發出首班車，班距約12至15分鐘。
另外，周日上午6時30分至9時30分，捷運全線車站月台電視將定時轉播賽事，歡迎民眾一起為選手加油。
民眾可透過公運處網站（http://www.pto.taipei.gov.tw/），或「2012富邦台北國際馬拉松賽」活動網站（http://www.sportsnet.org.tw/）查詢公車改道、發車時間等相關資訊。，
九合一大選重創藍營，
，江內閣81名政務官今（1）日總辭，
，在新閣揆誕生前，
，都將扮演沉默的「看守內閣」。國民黨主席馬英九也將在周三中常會上宣布請辭黨主席，
，由第一副主席吳敦義暫代，
，藍營內部權力板塊將大幅洗牌，
，牽動內閣人事布局與重大法案推行。
據了解，
，截止昨晚，
，已排定在12月中舉行的兩岸貨品貿易談判技術商談，仍未「喊卡」，熟悉兩岸事務人士表示，技術商談如期談的可能性很高。但是考量大陸在九合一選後，要觀察情勢發展一段時間，預料兩岸貨貿協議短時間難現重大突破。，
達達國際董事長劉保佑堅持不做ＯＥＭ代工。 記者吳雨潔／攝影 分享 facebook twitter pinterest 前言全球經貿瞬息萬變，
，中國大陸供應鏈崛起，
，身處全球產業競爭風暴的台灣企業，
，要如何持續前進，
，維持競爭優勢，
，帶動台灣的出口競爭力與提供更多優質工作機會。聯合報不定期推出《總裁Talk》，
，專訪在台灣的績優企業董事長、總裁等企業一把手，
，看他們如何在沒停止過競爭的環境下維持領先地位，台灣的產業發展與投資環境可以如何改善，讓企業可以永續經營、台灣可以健康成長。迎著簫聲緩緩送來「望春風」的樂音，一旁的聖馬可教堂是陪襯背景，偶爾傳來的鐘聲彷彿跟著打節拍，達達國際企業董事長劉保佑在義大利米蘭的時尚文化重鎮Brera（布雷拉）區，用簫聲傳遞台灣之美。旗下 擁La New、Lamigo中西文化的另類交疊，在這裡，如此合拍。集團擁有La New皮鞋、Lamigo旅行社、Mytek家電等品牌的達達國際，劉保佑今年帶著他的家具品牌Lagoon，來到米蘭設計周；這是全世界家具、時尚等相關設計產業競相鬥豔的大舞台，Lagoon則是今年唯一一家參展的台灣自有家具品牌。不隨波逐流 相中墨潛力Lagoon廠設在墨西哥，投資八條總組裝線，具有每年生產一萬件產品的能力。產品以休閒塑料家具為主軸，發展出椅子、桌子和藤條式沙發，特色是好拆卸，也符合國際安全標準和環保認證。廿幾年前，台灣產業大舉外移。許多傳統產業選擇語言、文化、距離相對接近的大陸，劉保佑卻到墨西哥發展。如今，回過頭看自己的選擇，「我是千分之一這麼做的人；這個決定很正確。」達達國際企業資料來源／達達國際 製表／吳雨潔 分享 facebook twitter pinterest 劉保佑經營語錄資料來源／劉保佑 製表／吳雨潔 分享 facebook twitter pinterest 有人有需求 需求是市場選在美墨邊境的墨西哥設廠，可以受惠北美自由貿易協定（ＮＡＦＴＡ）的關稅優惠。目前，Mytek在墨西哥小家電的市占率達六成，而且還在擴廠；美國的市占則接近三成。「我看的是消費市場」，劉保佑指出，「家電產品是有人的地方就有需求，我們在有需求的地方製造。當時美國三億人口、墨西哥八千萬人口，」他說，「我一九八九年去了十一趟墨西哥，看治安、看環境各方面，」光墨西哥本身的需求，就是市場。選廠址 要加進國貿概念從製造業的角度出發，假設大陸工資是五十美元，墨西哥要兩百五十美元。「為什麼我選五倍工資的地方？我的出廠價瞬間比你高。」但是，從亞洲運貨到美洲，需要廿天以上；從墨西哥送到美國，最快只要兩小時。「我是做貿易出身」，選擇工廠位置，不光是考慮製造成本，還必須加進國際貿易概念。他說，「出廠成本不等於最後成本，還要計算運費、關稅、交貨期間等費用。」員工變對手 省錢更厲害中國是世界工廠，「一九九○到二○○○年這十年，台商在中國吃香喝辣，可是中國人也只花了十年，就把台商的know-how學會。當員工變成你的競爭對手，省成本比你還厲害。」然後，台商開始從中國市場節節敗退。「當初去大陸的一百個台商，現在還存活幾個？只要有五個品牌，就可以抵得過一百家代工廠。」劉保佑說。代工業 在乎成本割喉戰跨入製造業，劉保佑堅持「no more OEM！我要做自己的品牌。」他表示，製造業是台灣早期的強項，台商做了很多「無印良品」，產品印上別人的品牌，卻變得價值連城。代工業在乎如何降低成本，「對方價格少個百分之一，就可以搶走你的訂單。但成本總有個限度，最後都是壓迫到供貨商。」而且，代工業是下多少訂單、做多少量，一旦沒了訂單，「就會餓死」。「代工業就像浮萍，沒有根啊！」即使眼前有卅萬台立扇ＯＥＭ委託代工的訂單誘惑著，他也不接。他笑著說，「所以我前三年都賠錢啊」。「台灣只有一個郭台銘。我忠於自己的想像，只做品牌，即使丟掉一些訂單，也不做代工。」品牌 年經驗 是寂寞的「做品牌是寂寞的」，劉保佑說自己有卅多年的經驗，也不敢保證每個品牌百分之百都能成功。例如台灣人熟悉的鞋子品牌La New，目前全台有一百七十個門市，在台灣皮鞋市場的市占率約一成。但在日本，原本有在東京設立一百家直營店的雄心，卻苦撐未果。Lamigo球隊 12年賠13億成功塑造一個品牌，劉保佑說，至少要花五年以上的時間。事實上打造品牌也很花錢。因為一個產品的競爭力，不光是製造，「也要加進行銷、市場等考量。」像Lamigo棒球隊，「我十二年賠了十三億」，卻是一個很好的行銷平台。「成就一個品牌是急不得，我的信念是不做就沒機會。」新品牌如何打開知名度？劉保佑認為參展是快速通道。「我們一年參加廿個展覽，預計花六千萬台幣。」其中，最具指標的「米蘭家具展」就花了一千萬。「好像回教徒一生要去一趟麥加朝聖；對家具品牌來說，米蘭家具展也有這樣的地位。」不放棄 要帶台灣傳產走上國際塑膠射出技術是達達國際企業的主力，集團跨足家電、玩具等產業。劉保佑表示，家具品牌Lagoon可以朝海外發展，預計未來將成為集團營收的重心。「台灣傳統產業有機會走上國際，便不能放棄。」站在家具展的世界舞台，這一次，台灣已準備好粉墨登場。「我從沒想要掛牌上市」「我絕對不要上市上櫃，我脾氣很壞，沒辦法接受不專業的小股民來教我怎麼做生意。」達達國際董事長劉保佑說。企業到達一定規模，多會選擇股票上市的方式，聚集資金、提升知名度，讓發展更快速。劉保佑指出，「我從來不想要掛牌上市。公司賺賠是我的事，我不想要有人買個一千股（一張股票），就可以來質問我怎麼經營公司。我完全不能接受，這些人根本不內行。」就算賠錢，「我也不會輕易投降，做生意本來就有賺有賠。」他說，「做生意賠的錢，不是我口袋裡的錢，而是我用賺來的錢拿來賠。」「我沒有永續經營的精神，」有關交棒計畫，劉保佑這麼回答。話一落下，在場的人包括他兒子，都抬起頭看著劉保佑。他解釋，「我不是不要繼續做，而是不一定要。這是真的啊！如果我兒子沒興趣卻要他去做，那是害他。想做什麼，那是他的事。」企業該如何維持成長動能？劉保佑認為，「再投資，就是最好的投資。」在家電、皮鞋有了相當發展後，劉保佑創立了Lagoon家具。為了走上國際，他找義大利兄妹檔設計師Paolo和Michela Baldessari所創立的Baldessari e Baldessari工作室合作。Baldessari兩兄妹以聚丙烯射出成型技術為主，結合義式手工藝術，融合世界各地天然潟湖（Lagoon意為潟湖）的豐富色調，設計出椅背上方可變換不同顏色與材質的多功能休閒椅「ZigoZago」。「我比較錢鬼啦，四十歲以前，聽到哪裡有錢就往哪裡去。現在有孫子了，也在商場三、四十年了，會用過去的經驗去思考。」下一步，劉保佑非常得意地說，「我要在萬里弄一個自動化的農場，也會請義大利設計師來幫忙。這次我最賣力，也絕對會轟動武林。敬請期待。」1張飛歐機票 讓他開竅「I am a best sale man.」用餐到尾聲，最後送上的肥美龍蝦，沒人有足夠的胃納處理。達達國際董事長劉保佑一邊說自己很懂得銷售，一邊將龍蝦與調味的義大利番茄，小份量地分送到每個人的盤子裡。不一會，菜已被清空。雖然他把菜直接送到盤中，但並非強迫。他仔細觀察，當對他親送的食物無動於衷時，他笑說，「如果你不吃，那不要浪費，我再把它送給可以吃的人。」說自己很會行銷，並非大話。幫產品找到有需求的人，就是他的銷售策略。來自高雄的劉保佑，踏入職場的第一份工作是在貿易公司。「在民國六十年代，出國一趟的機票錢，是我薪水的十倍。我到現在還記得那個數字，一張歐洲機票是十萬零八千元。」為了把握難得且珍貴的出國機會，劉保佑一趟從倫敦、紐倫堡到巴黎，把歐洲重要的展覽都走遍。他說，「當時資訊不發達，只要有機會出去看看，很快就開竅了。」創業後，親力親為的態度，亦是他維持業績的法則。前進墨西哥市場前，為了確認環境適合投資，他一年飛十一趟，「每次都看一些不同的東西」。跨入La New連鎖店市場，他全台跑透透，親自看每家門市。在La New全盛時期、全台有三百店時，他的車一年跑七萬公里。「現在比較好了啦，一百七十個門市，我一年大概跑四萬五到五萬公里。」「我知道台灣哪裡興盛、哪裡沒落？」因為自己用「腳」經營每一家店，在巡店過程，看到各地交通狀況、發展情形，「跟門市的同事聊天是種樂趣。從業績表現，就可以知道這個區域的經濟發展。」「我三天可以巡完全國的店」，劉保佑說，台灣交通發達、方便有效率，是「開連鎖店最好的試驗場」。因為「交通建設真的太便利了。在中國，這家店到那間店要兩小時，他們說很近；台灣兩小時，我都到多遠啦。」，
卓宜萱（左）和卓宜岑合影。記者 吳思儀／攝影 分享 facebook 網球好手卓宜萱用力擊掌、大聲呼喊，
，激勵妹妹卓宜岑更加放開去打，
，兩人不僅默契增溫，
，場上的爭吵減少，
，還獲得更多勝利。今日「卓家姊妹」卓宜萱和卓宜岑，
，在台塑盃國際網球錦標賽女雙16強攜手合拍，
，在落後一盤的情況下急起直追，
，最終以4：6、7：6（5）、13：11，
，擊敗大會第4種子日本組合林惠里奈／加治遙，
，晉級8強。卓宜萱表示，以前兩人打雙打像在打單打一樣，比較少討論戰術，導致有時在關鍵時刻未能把握，但這場比賽彼此有溝通，也有做戰術運用，收到好成效。此外，卓宜萱也檢討自己，「以前我沒有負起帶她的責任，有時沒打好就責怪妹妹，導致兩人有點吵架，但後來發現雙打是兩個人的事，要有溝通才行。」自從意識到自己在場上對妹妹的方式太嚴格後，卓宜萱開始調整自己，用鼓勵代替責備。她表示，有時妹妹發生失誤時，就會告訴妹妹說，「沒關係，再來。」有時候也會和妹妹說，「放開去打，後面有我。」卓宜萱的這番話及比賽過程中的轉變，卓宜岑都看在眼裡、記在心底。她表示，喜歡姐姐這樣的轉變，而姐姐的鼓勵也讓她更放開去打，有安心的感覺。，
期貨商論壇／台灣50 ETF期 可低接 | 權證期貨 | 股市 | 聯合新聞網 親愛的網友：為確保您享有最佳的瀏覽體驗，
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，接近封關時偏漲機率都是大於下跌機率，
，尤其封關日上漲的統計頻率達到80%，
，平均漲幅0.3%，
，可見封關日投資情緒普遍樂觀，
，對照今年的日期即為下周二1月24日，
，另外從累積的平均漲幅看，
，封關前三天更是漲大於跌，幅度0.57%，儘管最近盤面波動不大，但不妨參考過去數據，逢低布局買進台灣50 ETF期貨。籌碼面上，外資現貨轉為賣超30.6億元，三大法人合計賣超27億元；台指期部位，外資多單加碼三口，淨多單升至54，628口；選擇權方面，自營商轉為留倉雙買部位，買權買進226口，買方淨部位增至5，298口，賣權大量買進15，891口，留倉轉為買方部位10，761口，整體淨口數偏空，但契約金額卻大幅轉多，顯示自營較著重價內外的差異布局，至於選擇權最大OI序列在新倉第二天分別列於9，600與9，100點不變。整體而言，法人現期貨籌碼動作不大，主要集中在選擇權進行序列上的操作。台股部分，雖然中小型股維持相對有撐慣性，但主要在台積電與大立光拉回下，導致大盤近日皆在平盤下震盪。（日盛期貨提供），
上海市政府人社部門和教育部門聯合發布的「上海市2018屆高校畢業生就業狀況報告」顯示，
，2018屆上海高校畢業生共17.4萬人，
，「95後」占比近七成，
，初次就業的平均月薪為6024元，
，與2017屆畢業生平均月薪5386元相比，
，增長了11.8%。新華社報導，
，上海市人力資源社會保障局就業促進中心和上海市學生事務中心發布的「上海市2018屆高校畢業生就業狀況報告」，
，以上海市就業登記、社保繳費資訊為基礎，
，結合高校畢業生抽樣調查的資料，研究分析了進入上海人力資源市場的2018屆上海高校畢業生的就業狀況。 統計資料顯示，2018屆上海高校畢業生中，「95後」約占67.3%，遠遠高於其他各年齡段的畢業生所占比重，成為上海應屆畢業生的「主力軍」。值得注意的是，民營企業已經成為吸納大學生就業的重要管道，高達26.9%的高校畢業生選擇到民營企業就業，與去年的情況相比上升了3.8個百分點。統計資料還顯示，2018屆上海高校畢業生初次就業的平均月薪為6024元，畢業生的學歷越高，其平均月薪也越高。本科學歷畢業生的平均月薪為5307元，與上屆畢業生同期月薪相比增長了10.7%；碩士及以上學歷畢業生的平均月薪為8967元，與上屆畢業生同期月薪相比增長了12.1%。專家分析指出，由於有相當一部分的應屆畢業生目前還處於試用期，因此上述統計資料僅僅是上海高校畢業生月薪的起步水準。從近幾年的經驗來看，畢業一年後的月薪水準有望增長20%左右。，
