日月光公司四月底向外界宣布停止雇用派遣員後，
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，招募員工方式也有所改變，
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，邀台大資工系畢業生開創「徵才APP」，
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，希望透過社群網絡招募上千名作業員，
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，解決人力荒。
日月光人資處處長李叔霞表示，
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，今年半導體的產業景氣穩定成長，
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，日月光下半年的營運逐季成長，
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，為因應龐大的出貨需求，
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，日月光高雄廠將擴大招募上千名作業員。
李叔霞說，
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，4月底已向外界宣布停止雇用派遣員工，目前徵才除了透過代招公司，還有勞工局就業服務站舉辦的徵才活動、或是在廣播、報紙上刊登廣告。
但是，這些徵才方式還是不比網路傳播的速度快。李叔霞觀察，這幾年來到日月光求職的民眾幾乎都「人手一機」，非常倚賴網路上的資訊，她靈機一動，與台大資工系畢業生詹承偉組成的台大資工系團隊合作設計「日月光徵才APP」。
李叔霞說，「日月光徵才APP」歷時1個多月設計完成後，明天這套程式將上路，想求職的民眾可以下載。，