台東觀光飯店近年如雨後春筍般設立營運，
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，觀光業出現「搶人潮」；人才難得，
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，池上日暉國際渡假村轉換方式，
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，首度到外縣市徵才，
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，薪資也拉抬自30K起跳，
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，盼求得好人才，
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，更能提升服務品質。
池上日暉近來與國立高雄大學合作產業實習，
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，討論學生「做中學」的機會外，未來也將提供學生在飯店內由高階主管就地上課、修習學分。董事長鄭越才表示，也會與該校辦理產業碩士專班，在地提供相關人員進修管道，是少見的產學合作模式。
鄭越才期待透過此教育合作，可獲得多管道人才進聘機會，提升飯店服務品質。最近他將展開首波不同以往的徵才行動，至外縣市進行求才，預計元月17日會在高雄進行一場徵才活動。
日暉人資經理陳寶康表示，該波徵才主要徵求各單位的儲備幹部，薪資破例自30K起跳，具語言證明能力者，更可獲33K待遇；他強調，愛惜各縣市人才，初試的筆試、初步面試階段會在高雄完成，但複試還是得到台東日暉舉辦，求職者才能實質看見未來職場，考量本身就職的適切性。而日暉盼扮「領頭羊」角色，期待在東部引發人才聚集效益。，