少子化時代,
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,金融機構徵選人才越來越困難。國內大型金控富邦金昨(24)日舉辦聯合招募總部說明會,
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,出動金控加四大子公司董事長或總經理列席,
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,親自向學子招手,
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,盼招募更多優質年輕人才,
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,壯大富邦金發展。富邦金昨日招募說明會上,
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,包括富邦金總經理韓蔚廷、富邦人壽總經理陳俊伴、台北富邦銀行總經理程耀輝、富邦證券董事長史綱、富邦產險副總林承斌等率高階主管團隊列席。富邦金今年徵才特色在金融科技,
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,因為壽險積極發展金融科技,
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,宣布今年招募更多科技人才,
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,希望這些人才能協助富邦人壽透過科技將核保、理賠、保單設計等部門串接起來,讓各部門串接更緊密,有效率。陳俊伴指出,富邦人壽總保費收入達5,154億元,連續五年成長,網路投保市占率達50%、全台第一名,國際保險業分公司(OIU)新契約保費逾21.7億元,市占率逾四成。陳俊伴強調,富邦人壽業務員有效人力在2017年攀升到2.4萬人,且30歲以下業務員比例超過六成,顯見富邦人壽相當歡迎年輕力量。富邦金創新科技辦公室連續第二年舉行2881悍將計畫,錄取者可自行安排時間參與金融科技專案實習。金融業者指出,台灣少子化問題嚴重,年輕人越來越少,加上升學制度改變,國立頂尖大學學子普遍程度不如過去20年、甚至過去10年水準。,