勞動力變貴 拖累美企股價

拜全球勞動人力短缺所賜,

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,長期為薪資停滯不前所苦的勞工開始受益,

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,卻也擠壓企業獲利且恐拖累股價。在美股多重利空罩頂之際,

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,分析師建議投資人分散布局美股。受薪資成長落後勞動生產力成長影響,

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,美國及經濟合作發展組織(OECD)會員國的單位勞動成本自1980年開始持續下降。根據OECD,

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,美國勞工去年所得占國內生產毛額(GDP)比重為56.4%,

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,不如1970年的63.8%,

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,隨著股東在經濟大餅享有的份額擴大,

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,指責全球化及技術進展的聲浪四起。 據百達資產管理(PAM)計算,

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,當前美國及其他已開發國家單位勞動成本不斷下滑的情況已打住。瑞銀(UBS)指出,這個時機點適逢全球失業率降抵1980年最低點,這個情況也符合國際貨幣基金(IMF)的預期,已開發國家今年失業率將下探至1970年代以來最低水準。PAM首席策略師帕歐里尼說:「這幾年來,勞動生產力的增幅一直高於薪資成長,現在這個差距消失了。因為勞工短缺的窘境隨處可見,帶動薪資漲幅成長。企業營收占GDP的比重將萎縮,同時受雇人員薪資占GDP的比率將上揚。」此外,多重利空因素也衝擊股市,地緣政治風險升溫的疑慮增加、公司稅率進一步下滑機率渺茫、美國恐在2020年陷入經濟衰退,及股價已過高,帕歐里尼說:「我們期望股市出現大幅回檔」。他並預期,股債各半的被動型投資組合未來五年的實質報酬率為零,「這可能是美國投資人分散布局美股的最佳時機。」,

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